Sous la supervision de la directrice, vous participerez à l'élaboration d'un ou de plusieurs produits de diverses tailles (malle, coffre, boîte à bijoux, etc) En fonction de vos compétences et des besoins de l'atelier, vous travaillerez sur des produits variables en fonction des commandes. Nous recherchons les qualités suivantes : dextérité, minutie, concentration, capacité à maintenir son attention dans le temps, habitué au travail au sein d'une équipe de production. Nous acceptons les débutants, vous serez formé(e) en interne par un formateur expérimenté. Travail en journée et en semaine - Primes et chèques restaurant. Ce recrutement utilise la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Il s'agit d'un recrutement ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme et d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont nécessaires à l'évaluation objective des candidat(e)s. Plusieurs postes sont à pourvoir début juillet 2024 à Carcassonne. Ce poste peut vous intéresser ? Vous souhaitez en savoir plus ? Candidatez à cette offre d'emploi pour rencontrer l'employeur ! L'heure de convocation et le lieu vous seront confirmés après validation de votre candidature.

Compétences souhaitées :

• Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
• Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
• Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, ...) et procéder aux actions correctives
• Réaliser manuellement un gabarit, patron
• Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
• Dextérité
• Capacité à maintenir son attention dans le temps
• Minutie
• Concentration
• Exp. du travail au sein d'une équipe de production

Entreprise proposant l'offre : LA MALLETERIE

• Horaire de 11.65 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

L'ASPTT Carcassonne recherche sa/son nouvel agent d'accueil. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une association sportive omnisports. - Chargée du premier accueil du public : accueil physique et téléphonique, renseignements, inscriptions. - Chargée de l'organisation et de l'animation de l'espace accueil (affichage, documents, organisation des classements etc.) - Chargée d'assurer l'ensemble des travaux de saisie informatique (Adhérons, tableau de suivi de paiement, Deciplus, bordereaux chèques, listes d'adhérents des activités). - Chargée des remises de chèque et d'espèce auprès de la banque postale - Gestion et relance des impayés - Assure le lien avec certains fournisseurs (Tort Hygiène, Brasserie de l'Aude, .) - Gestion des stocks des boissons et des produits d'hygiène - Tiens à jour tous les fichiers : adhérents, médias, partenaires, institutionnels . - Réalise les archivages de l'administration - Edite et gère les bulletins d'adhésion - Effectue le suivi des pièces comptables - Participation aux évènements et manifestations de l'association - Chargée d'établir des travaux administratifs en lien avec les manifestations, stages et évènements - Chargée des ouvertures, fermetures et mise en sécurité du site Prise de poste pour le 1er juin 2024.

Compétences exigées :

• Assurer un accueil téléphonique
• Identifier, traiter une demande client
• Maitrise d'Excel, Word et PowerPoint

Compétences souhaitées :

• Techniques de numérisation
• Méthode de classement et d'archivage
• Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
• Accueillir, orienter, informer une personne
• Corriger et mettre en forme un document
• Utiliser les outils bureautiques
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
• Relayer de l'information

Qualités professionnelles :

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

S'adapter aux changements

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Entreprise proposant l'offre : ASPTT CARCASSONNE SPORTIVE

• Mensuel de 1848 Euros à 1900 Euros sur 12 mois

Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour son client un Assistant ADV/Commercial export en CDD, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, de fin mai 2024 à fin octobre 2024. Au sein du service commercial, vous contribuez à la satisfaction clientèle et au développement des ventes de l'entreprise. A ce titre, vous aurez pour missions principales : - Accueil téléphonique - Télé-vente, gestion et prise de commandes par téléphone et sur internet - Télé prospection en France et à l'international - Suivi des commandes, des expéditions et des paiements - Suivi des fichiers clients à l'export et France - Suivi des litiges commerciaux ou logistiques. - Etablissement des documents commerciaux divers. Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 2 à Bac + 4, ce poste est ouvert aux candidats ayant une 1ère expérience réussie (Stage/Alternance également) en tant qu'assistant commercial, télévente ou téléprospection. Vous disposez d'une aisance relationnelle vous permettant d'établir une relation commerciale avec les clients. Il est impératif d'avoir un niveau d'anglais vous permettant d'échanger par téléphone et par mail avec les clients Vous maîtrisez les outils bureautiques et et avez de bonnes capacités rédactionnelles et une bonne maîtrise de l'orthographe Esprit d'équipe, polyvalence, capacité d'adaptation et force de proposition sont des qualités indéniables pour le poste.

Compétences exigées :

• Assurer un accueil téléphonique
• Établir un devis
• Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualités professionnelles :

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Travailler en équipe

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Entreprise proposant l'offre : ADECCO

• Mensuel de 2400 Euros à 2500 Euros sur 12 mois

Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : CDI - Temps plein rattaché à l'agence de Carcassonne (11) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1800€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients - Conseiller les clients sur le matériel adapté à leurs besoins et faire une démonstration des produits - Assurer tout acte de vente en répondant aux besoins de la clientèle (devis, factures, encaissements) - Assurer la bonne tenue du point de vente (propreté, achalandage, mise en valeur des produits, étiquetage) - Gérer les procédures des commandes et leurs réceptions (commandes clients, commandes réassort magasin, réception commande en magasin) - Gérer les dossiers de location et suivre le renouvellement des prescriptions de location (interagir avec les prescripteurs) - Assurer le travail administratif, le secrétariat et le traitement du courrier - Assister les commerciaux et le technicien SAV dans leurs fonctions (établir les devis, les factures, le suivi clientèle) - Mettre en œuvre l'ensemble des procédures de l'entreprise - Interagir avec les autres services de l'entreprise (logistique, SAV, commercial) - Ranger et organiser le magasin - Effectuer le classement et l'archivage des dossiers - Organiser les inventaires du magasin Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous ! Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Compétences souhaitées :

• Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
• Développer et fidéliser la relation client

Qualités professionnelles :

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Travailler en équipe

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Entreprise proposant l'offre : HARMONIE MEDICAL SERVICE

• Mensuel de 1800.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasCE

Vous participerez à la prise en charge de l'accueil d'urgence, à l'accompagnement éducatif et à la prise en charge du quotidien. Vous devez impérativement être titulaire d'un BPJEPS

Compétences souhaitées :

• Thématiques de prévention sanitaire et sociale
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• Concevoir et gérer un projet
• Sensibiliser un public
• Mettre en oeuvre des actions de communication

Entreprise proposant l'offre : STRUCTURE ACCUEIL ENFANCE

• remu statutaire + régime indemnitairAutre

Vous aurez pour mission : - La préparation des sandwichs, pizzas, ainsi que la tarterie - Le nettoyage de la surface de vente et le respect des normes d'hygiène Les débutants sont bien sûr acceptés alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature

Compétences souhaitées :

• Types de sandwichs
• Préparer, assembler des plats simples
• Cuire des viandes, poissons ou légumes
• Préparer des plats cuisinés
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise proposant l'offre : MARIE BLACHERE Tél : 04.68.47.37.86

Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté: faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004
http://www.marieblachere.com

• Horaire de 11.65 Euros

Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI, idéal pour un étudiant, de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences souhaitées :

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualités professionnelles :

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Travailler en équipe

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Entreprise proposant l'offre : LIDL

• Horaire de 11.65 Euros sur 0.0 mois

-Accueil téléphonie : renseignements donnés aux clients et professionnels adhérents du réseau -facturation : saisie de devis, transformation en factures, saisir de règlements -suivi de dossiers salaire selon expérience

Compétences exigées :

• Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• téléphone
• maîtrise de l'outil informatique

Compétences souhaitées :

• Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
• DUT : gestion administrative et commerciale, techniques commerciales, commercial option e-commerce, etc
• BTS : assistant de manager, assistant gestion PME-PMI, négociation et digitalisation de la relation client, commerce international, assistance technique d’ingénieur, etc
• BUT spécialité gestion administrative et commerciale des organisations parcours management commercial et marketing omnicanal
• Développer et fidéliser la relation client
• Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
• Développer l'esprit d'équipe
• Assurer les contacts en front office : accueil physique, déplacements ponctuels

Qualités professionnelles :

Avoir le sens du service

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Faire preuve de réactivité

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Entreprise proposant l'offre : INTERSERVICES

• Annuel de 22000 Euros sur 12 mois

Nous recherchons pour notre établissement, un(e) surveillant(e) d'éducation en externat/internat Missions : - administratives, - surveillance, - sécurité, - éducation. Vous êtes disponible et avez un intérêt pour les missions éducatives et l'institution scolaire. Vous serez amené également à intervenir 1 nuit par semaine en internat garçons **** Condition d'accès au poste **** - être titulaire du diplôme du bac, - avoir au moins 21 ans. *********Prise de poste immédiate *****

Compétences souhaitées :

• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
• Surveiller les élèves
• Repérer des dégradations ou incidents
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise proposant l'offre : LYCEE PROFESSIONNEL CHARLES CROS

• Horaire de 11.65 Euros

L'Université de Montpellier recherche un Responsable de service du site de Carcassonne de la Faculté d'Education (F/H) (offre n°2024-FDE). Mission principale et activités : Assurer la gestion administrative, financière et matérielle du site de Carcassonne sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice adjointe, responsable du site et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur administratif et de la Directrice administrative adjointe de la Faculté d'Éducation de Montpellier. - Assister et conseiller sa hiérarchie et la représenter éventuellement auprès des partenaires internes et externes - Suivre et contrôler l'exécution du budget du site en recettes et dépenses, fonctionnement et investissement - Contrôler l'exécution des contrats et conventions (recherche, formation initiale, professionnelle, partenariats, utilisation des locaux) - Mettre en oeuvre la politique d'achat de l'université et respecter les procédures d'appel d'offre - Coordonner les moyens humains (administratifs, logistiques et techniques) et matériels nécessaires à la réalisation des objectifs de la structure - Participer à la mise en oeuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines (management et accompagnement des personnels pour les campagnes de promotion et de mobilité) - Assurer l'encadrement de 7 personnels BIATSS : organisation et gestion du temps de travail (emplois du temps et congés ; élaboration des propositions d'avancement ; mise en oeuvre et suivi du dispositif d'entretien et d'évaluation) - Contribuer à la réalisation de rapports, réponses aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de la structure - Coordonner la mise en place des processus électoraux sur le site en lien avec le service des affaires générales de la FDE - Élaborer les réponses aux appels à projet en lien avec la responsable du site - Contribuer à la mise en oeuvre de la démarche qualité dans la gestion des activités - Appuyer la directrice adjointe, directrice des études, dans toutes les opérations administratives d'organisation des enseignements et des évaluations - Superviser la gestion des heures d'enseignement, au suivi des récapitulatifs d'heures et à la gestion des ordres de mission en lien avec la responsable de site - Contribuer à l'accueil des étudiants, à l'élaboration et au suivi de leurs dossiers administratifs - Assurer le lien entre les étudiants et le service Handiversité en organisant les aménagements d'études et d'examens - Superviser la gestion des absences des étudiants et des fonctionnaires stagiaires - Contribuer à la mise en oeuvre de la politique d'hygiène et de sécurité, assurer le suivi de l'exécution des actions liées à la sécurité des biens et des personnes et contribuer à l'élaboration et à la mise en place des PPMS - Proposer et participer à la mise en oeuvre des travaux, des opérations de maintenance et des aménagements relatifs au patrimoine immobilier du site en lien avec le conseil départemental - Veiller à l'organisation des manifestations culturelles, colloques, séminaires mis en place dans la structure - Assurer la circulation de l'information, communiquer avec les services centraux de la structure et les partenaires extérieurs La consultation du profil de poste et le dépôt des candidatures s'effectuent avant le 26/05/2024, sur le site de l'université : https://umemplois.umontpellier.fr/poste/2024-FDE Seules les candidatures déposées sur l'application de l'Université de Montpellier seront prises en compte (aucun dépôt par mail ni sur un site de recrutement autre que celui de l'Université).

Compétences souhaitées :

• Élaborer, suivre et piloter un budget
• Superviser les procédures de gestion financière

Entreprise proposant l'offre : UNIVERSITE DE MONTPELLIER

• Mensuel de 1850.0 Euros à 2215.0 Euros sur 12.0 mois

ENVIE DE DEVENIR AMBULANCIER/IÈRE Mission d'un(e) ambulancier(e) : - De jour comme de nuit, l'ambulancier/ambulancière est souvent un des premiers intervenants auprès d'un malade ou d'un blessé pour effectuer leur transport à l'hôpital. - Il est à la fois conducteur et auxiliaire médical. - Il effectue le transport de malades, de blessés ou de parturientes avec des véhicules sanitaires conformément aux dispositions réglementaires en toute sécurité, en s'adaptant à la circulation et à l'état du patient transporté. - Il est responsable du malade qu'il transporte jusqu'à l'intervention de l'équipe soignante. Pré-requis pour le concours d'Ambulancier : - Aptitude physique (dossier médical) - Etre titulaire du permis B depuis au moins 3 ans ou 2 ans avec la conduite accompagnée Possibilité de contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation.

Compétences exigées :

• Installer une personne, un client
• Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
• Renseigner des documents médico-administratifs
• Gérer les stocks
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise proposant l'offre : GROUPE ASSIE

• Horaire de 11.68 Euros sur 12.0 mois

En lien direct avec le Directeur d'Agence, l'Assistant / Assistante administration des ventes (H/F) prend en charge et réalise l'ensemble des tâches de gestion administrative du Groupe JH en liaison avec le cabinet d'expertise-comptable, dans le respect des consignes fixées par sa hiérarchie et des procédures internes de gestion, afin de sécuriser les pratiques de JH Solutions et de ses filiales et d'en préserver le bon fonctionnement. Activités principales et Missions : - Gestion de la facturation - Gestion administrative et sociale du Groupe JH - Participation à la vie de l'entreprise Savoir : - Maîtrise des outils et logiciels informatiques (pack office, logiciel de gestion) et d'internet - Maîtrise des règles et techniques de base de comptabilité - Connaissance des règles élémentaires en matière juridique, comptable et sociale - L'Anglais serait un plus Savoir-faire : - Sens de la relation client - Capacité à prendre du recul pour adapter son mode de fonctionnement et gagner en efficacité - Organisation et rapidité dans le traitement et le suivi de ses missions, pour respecter les délais impartis - Capacités d'analyse et de synthèse - Rigueur, précision et capacités de concentration pour éviter les erreurs - Autonomie et capacités d'adaptation fortes aux variations de la charge de travail - Capacités à gérer les priorités - Capacités à respecter son obligation de stricte confidentialité à l'égard des informations détenues et des données traitées Savoir-être : - Pragmatisme et réactivité - Dynamisme et esprit d'équipe - Ponctualité et disponibilité - Écoute, patience et diplomatie - Capacité à véhiculer une image professionnelle de l'entreprise auprès des interlocuteurs externes (clients, fournisseurs, partenaires, .) Travail en journée, 35H hebdomadaires Salaire : selon profil & expérience

Compétences souhaitées :

• Logiciel de gestion clients
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualités professionnelles :

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Faire preuve de réactivité

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Entreprise proposant l'offre : JH TRANSPORT 11

• Selon profil & exChèque repasAutre

Recherche chauffeur livreur en petite messagerie. Avec de l'expérience et permis en cours de validité.

Compétences exigées :

• Méthodes de plan de tournée
• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
• Livrer une commande
• Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Qualités professionnelles :

Faire preuve d'autonomie

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Entreprise proposant l'offre : TRANSPORTS B.F.L

• Mensuel de 1791.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeChèque repas

CDD 7 mois -35 heures- A partir de 1854,17€ bruts mensuels sur 13 mois selon expérience. Horaires variables, prime d'intéressement, complément enfant à charge, mutuelle intéressante, CSE avec oeuvres sociales avantageuses. Vos missions: Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD): Réalisation de fiches de traitements Mise à jour des registres RGPD Suivi des points d'audit Appui au DPO / responsable de service du Secrétariat de Direction Secrétariat: Traitement de mails Gestion agendas Rédaction de courriers Réponses au téléphone Aide aux tâches inhérentes au secrétariat de direction. Poste en relation avec les agents de direction, la Présidente et les administrateurs. Profil: Connaissances juridiques et techniques en matière de protection des données indispensables. Une première expérience en gestion du RGPD en entreprise sera appréciée. Qualités pédagogiques et relationnelles. Bonne capacités rédactionnelles. Expression orale, orthographe et syntaxe de qualité. Maitrise de Word et Outlook. Connaissance basique d'Excel Personne rigoureuse et organisée Capacité de restitution vers sa hiérarchie Respect des délais et procédures Sens de la confidentialité

Compétences souhaitées :

• Gestion administrative du courrier
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
• Planifier des rendez-vous

Qualités professionnelles :

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Faire preuve de réactivité

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Entreprise proposant l'offre : CAISSE DE MSA GRAND SUD

• Mensuel de 1854.17 Euros sur 13.0 moisPrimesCE

Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences souhaitées :

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualités professionnelles :

Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Travailler en équipe

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Entreprise proposant l'offre : LIDL

• Mensuel de 1843.0 Euros à 1973.0 Euros sur 13.0 mois

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : - L'accueil client, le conseil et la fidélisation, - La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, - Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : - Le contact client - Les bons produits - Le travail en équipe Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Avantages : - Une prime individuelle pouvant atteindre 100€ bruts/mois - Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins - Chaque heure supplémentaire rémunérée - Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) - Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste

Compétences souhaitées :

• Retirer des produits non conformes
• Réaliser la mise en rayon
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Organiser, aménager un espace de vente
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Qualités professionnelles :

Avoir le sens du service

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Faire preuve de persévérance

Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

Faire preuve de rigueur et de précision

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Entreprise proposant l'offre : LE POTAGER DE CARCASSONNE

• Mensuel de 1950.00 Euros sur 12.0 moisPrimes